心理測評工具研發

CBC (職場)

  • 尋找理想的接班人,延續企業偉大的夢想成真
  • 找到跟您同一個高度的接班人,為您的企業進行下一階段的擴展

測驗特色

  • 每一個人都是獨特的個體,本量表協助您了解應徵者對生涯發展與生涯決定所抱持的信念,幫您找到符合自己企業精神信念的新進員工,提供企業晉用人員之參考
  • 協助人事部門招募工作事半功倍,發揮同仁最大功效,創造企業體的最大利益

測驗資訊

  • 出版日期: 1997年4月
  • 最近版本修訂: 2003年6月
  • 線上測驗職業更新修訂: 2009年9月
  • 編著者/指導者: 紀憲燕/金樹人、林幸台
  • 測驗內容: 總共72題,預估測驗時間15~20分

常模與信效度

  • 常模: 以台灣地區五百大企業為常模收集對象(包括工商企業管理業、金融服務業、資訊科技業及教育研究業)
  • 信效度: 本量表信度是經由內部一致性α係數與再測信度的程序所得結果,顯示具有良好的信度值。根據項目分析、因素分析結果篩選編製,具有良好之內容效度,並符合理論結構的建構效度

採購資訊

  • 線上施測:可依照客戶需求提供施測專案,詳情請洽PAC測評中心。
  • 紙本測驗:請參考線上採購
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